对省政协十三届二次会议第0730号提案的答复

邓继勇委员：

您提出的《关于加快构建我省纺织服装产业人才培养体系的意见》提案收悉，经商省人力资源社会保障厅，现就您提案中提出的有关建议意见答复如下：

一、开展的主要工作

纺织类人才是助力构建我省“4×4”现代化产业体系的重要支撑。我省一直高度重视高技术技能型纺织类专业人才的培养。

一是加强学科专业建设，夯实人才培养基础。对接纺织产业发展需求，支持有条件的高等院校和中职学校开设相关专业，提升人才培养质量。我省现共有纺织工程、服装与服装设计等本科专业点22个，其中，纺织工程、服装与服装设计等省级一流专业点5个。湖南工程学院在材料与化工专业学位类别下设纺织工程领域，近五年培养了近80名纺织高层次专门人才；湖南师范大学在设计学一级学科下设置了服装服饰应用设计与理论研究招生方向，在艺术专业类别下设置了服装服饰设计招生方向，开展服装服饰领域研究生培养。引导多所职业院校开设服装与服饰设计、刺绣设计与工艺等纺织服装相关专业4个，备案专业点70余个，立项国家“双高计划”高水平专业群1个、服装设计与工艺等省楚怡高水平专业群5个。

二是深化校企合作，推动产教融合发展。鼓励株洲市工业中等专业学校牵头，紧密对接株洲千亿服饰产业成立株洲市服装职业教育集团，集团内现有大中专院校15所、服装企业50家，以职教集团为平台，相关职业院校联合企业开展订单培养、现代学徒制人才培养，不断提高人才培养质量。

三是成立专门指导机构，强化人才培养质量。2023年，我厅组建了生化与纺织轻工类专业教学指导委员会，由高校、行业企业、科研院所具有影响力的专家共同组成，旨在紧密对接纺织服装产业发展需求，充分发挥专家组织对纺织服装相关专业发展的研究、咨询和指导作用；成立了湖南省纺织服装职业教育教学指导委员会，指导相关职业院校深化纺织服装职业教育改革、推动产教融合及校企合作。

四是搭建竞赛平台，强化人才实践能力。每年举办湖南省大学生服装设计大赛，通过比赛推动高校纺织相关专业人才培养和学科建设。深化服装类课程体系和课程内容的改革，努力提高大学生的创新实践意识和能力。近三年，我省服装类专业学生参加全国职业院校技能大赛获奖7项。

五是出台就业优惠政策，稳步扩大招生规模。当前，省人力资源社会保障厅出台的一系列就业政策，如社保补贴、吸纳就业补贴等，均已涵盖纺织服装相关专业毕业生群体。近年来，为更好服务经济社会发展，回应民生期盼，我省稳步扩大省属高校本科招生规模，着力提升本科录取率，增强高校服务经济社会发展的能力。

二、下一步工作打算

一是提高纺织类人才培养关键办学能力。充分发挥生化与纺织轻工类专业教学指导委员会和湖南省纺织服装职业教育教学指导委员会作用，支持纺织类人才相关学校和专业打造省级核心课程、优质教材、教师团队、实践项目，鼓励支持学校在教育教学实践中引进新方法、新技术、新工艺、新标准，不断提升人才培养质量。支持有条件的高校建设纺织服装产业相关硕士点并逐步扩大人才培养规模。发挥高校科研与人才优势，与企业协同开展技术攻关，推进湖南纺织服装产业高质量发展。进一步推进纺织服装产业相关专业建设，鼓励和引导具备条件的高校增设纺织科学与工程及相关学科专业，进一步满足经济社会发展对纺织服装产业相关拔尖创新人才的需求。鼓励支持相关高等院校和中职学校联合头部企业、园区组建与纺织产业相关的市域产教联合体和行业产教融合共同体，为纺织产业发展提供高质量技术技能人才支撑。

二是加强校企合作推动产教融合赋能提升。推动职业院校与相关行业企业在纺织类人才培养领域深度合作，校企共同制定人才培养方案，推进课堂与车间、教学标准与生产标准、教学过程与生产过程紧密对接，为社会输送更多的纺织类人才高素质人才。

三是支持相关院校开展社会培训。支持高职院校充分利用师资、场地和教学实习资源优势，按照育训结合、长短结合、内外结合的要求，积极承担各级部门和行业企业在校内外面向纺织类人才积极开展的各类职业技能高质量培训，帮助已经在职的纺织企业员工不断更新知识和技能。

四是加大就业政策支持力度。在研究制定就业相关政策时，会更加注重采取“走出去、请进来”的模式，深入企业、高校等用人单位开展一线岗位调研，邀请部分纺织服装专业学生代表开展座谈，充分听取学生代表以及行业企业和高校负责人的意见建议，制定符合这一群体特点的就业政策，切实为纺织服装毕业生就业保驾护航。

衷心感谢您对我省纺织服装产业人才培养工作的关心与支持！

湖南省教育厅

2024年6月20日

联系人：省教育厅高等教育处王荣 联系电话：0731-84720854

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