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娄底市:娄星区教育工作第三轮“两项督导评估考核”被评为优秀

湖南省教育厅 jyt.hunan.gov.cn 发布时间: 2016-11-24 00:00 【字体:

娄星区教育工作第三轮“两项督导评估考核”意见反馈会于11月22日下午在娄底华天大酒店华天厅举行,参加反馈会的有省政府副调研员郭建国,副主任督学、省教育督导处处长雷桂平,市人民政府副市长甘跃华,政府副秘书长张宝忠,市教育局局长李耀文,副局长张怡南、王贵升,娄底市教育督导委员会成员单位主要负责人,市人民政府教育督导室主任姚旭阳,市教育局基教科长罗凤初、财建科长郭前方,各县市区政府分管领导,教育局长,主任督学,娄星区区委书记彭建初,区长黄大生,区教育督导委员会成员单位负责人,区教育局局长、书记及股室主要领导等共70多人参加反馈会。会议由政府副秘书长张宝忠主持,副主任督学、省教育厅督导处处分雷桂平宣读娄星区教育工作第三轮“两项督导评估考核”评估结果及考核意见,区长黄大生代表区委、政府作表态发言,省政府副调研郭建国对娄星区教育工作近年来取得的成绩给予了充分肯定和高度评价,并对娄星区政府教育工作、党政主要领导教育工作实绩均被评为优秀表示祝贺!

近年来,娄星区委,区政府主要领导高度重视教育工作,把教育纳入经济社会发展的总体规划优先谋划,在本级财政有限的情况下,采取多种方式保障教育投入,基本实现了“两个比例、三个增长的法定要求。”义务教育保障机制经费全额纳入财政预算,及时拨付学校使用。公共财政安排学前教育、普通高中教育生均公用经费超过上年省平均水平。

想方设法化解大班额,三年来城区平均班额下降了20余人,区域教育发展基本达到教育强区建设标准,总体发展水平较高。

公办幼儿园教职工纳入了公办教师总编制,公办幼儿园在编教师配备人数逐年增多,每个乡镇中心幼儿园班级至少配备了6名公办教师,且均达到了两教一保。大力扶持民办幼儿园发展,一是对民办幼儿园实施了多项专项奖补,区财政近三年投入176.7万元,对民办幼儿园贫困生入园、民办幼儿园园车进行补贴,二是启动了民办幼儿园教师职称评定的工作。

薄弱学校改造力度大,区政府《关于实施“一校一策”办法推进大班额化解的实施方案》。财政投入3.1亿,新建学校3所,改扩建学校14所,三年扩班146个。师资均衡配置力度大。2013年至2015年,全区共交流教师344人,新进教师全部安排到农村学校和薄弱学校。

改善普通高中办学条件,投入资金对三所高中提质扩容,均有高标准的体艺馆和塑胶运动场。积极为高中学校化解债务,将三所高中债务一次性剥离,债务利息由区城乡投负担。

义务教育均衡发展差异系数监测整体情况是:2015年同类地区初中校际差异系数 0.41 ,小学校际差异系数 0.45 ;娄星区2015年初中校际差异系数 0.45 ,同类地区排名 17 ,小学校际差异系数 0.52 ,同类地区排 20 名,在同类地区是比较优秀的。(娄底市人民政府教育督导室  孙志奇)


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